桐庐县中医院“雄鹰计划”中高层管理干部训练营圆满落幕

依托于公司SPD项目的开展，为了给医院客户提供更好的增值服务，从人力资源的角度助力公司业务的开拓与发展，为客户创造更多的差异化体验，国控浙江公司联合国药大学于2017年11-12月，为桐庐县中医院开展了“雄鹰计划”中高层管理干部训练营。

参加本次训练营的学员为桐庐中医院的中高层管理干部，共100余人，分两期在金华浦江进行培训活动，每期课程为两天，分别为11月26、26日及12月2、3日。

训练营的第一天为学员们的“闭关修炼篇”， 开班前举行了简单而又隆重的开班典礼，桐庐中医院领导班子、我公司医疗器械销售部副总监金凯成、SPD项目负责人刘智明出席了开班典礼，由人力资源部经理助理、国药大学全国讲师常利华主持开班，并邀请了来自国药大学的常英华老师为大家主讲课程《团队管理者的360沟通》。

第二天为“华山论剑篇”，由常利华老师带队进行团队定向活动。早上8点30，大家一起来到浦江仙华山景区，进行“仙华之巅-武林大会”活动。各组学员们拿着代表自己门派的令旗开始了比拼，通过团队协作完成了7项任务。各位学员本着相互鼓励，永不放弃的团队精神，登上了仙华山的顶峰，在自然环境中释放压力和心情，体会到团队协作的乐趣。

下午2点，训练营正式结束，学员们集合返回桐庐。至此，2017年度为桐庐中医院提供的培训增值服务圆满落幕。

今年为桐庐开展了“雏鹰计划”、“窗口服务人员培训”、“雄鹰计划”等6场培训，展示了形式新颖多样的培训方式。针对医院不同的培训群体特性，提供更符合实际的课程和活动，不仅为客户带去了内容丰富多彩且实用的知识，更是通过这种交流深入对客户的了解，加强了客户关系的粘度，也为业务的深入开展提供了帮助。公司将继续努力，着力探索提供更深入的培训服务。

（人力资源部供稿）